不如把他叫到办公室单独聊聊这个问题，你也说他比较滑头，不轻不重点拨显然没什么用，他平时啥样现在还啥样不会收敛的。因为是年轻人，害怕伤他自尊就找个机会单独和他说这个问题，先肯定下他的能力，展望下他未来的工作前景，然后说说他的问题，最后再鼓励下他，就像平时领导找下属谈心一样就行。

不用说。你就站在他后面，站一个礼拜，就够了。