公司架构调整后,岗位没有了,公司就通知解除合同。能要求赔偿吗? Jayne 2015年11月18日 就我一朋友最近遇到,太突然了。 跟帖 | 0条内容 添加图片 发布 仰泳奈何桥 2015年11月18日 劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金,按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。 回复 3 追 2015年11月19日 当然,什么叫合同?就是为了防止出现耍赖和欺骗的现象,是那么轻易就废的吗? 回复 0
劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金,按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。