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跳槽的频率略高,在面试下一份工作时怎么弥补这一点?

谢志坚Julian 2015年08月12日
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蚂蚁雄兵柳昶 2015年08月12日

略高是多高啊?我觉得没必要弥补,它已经是既成事实了。你需要做出的是态度,你对未来的期许等。你不可能去跟人保证,我以后不会这样跳槽了。没人会信。你得讲出对自己具体的职业规划,才能让人信服。

小太阳 2015年08月12日

实话实说呗  重点放在你在每份工作中学到了什么知识,让自己哪里有所提升并做出了改变,这些对所面的工作有什么积极的影响。

人往高处走,貌似没以前那么看重跳槽的频率了……